Analyste en informatique Solutions administratives
Analyste en informatique-Solutions clinico-administratives


Établissement :
CIUSSS de la Capitale-Nationale

Titre d'emploi :
Analyste en informatique Solutions administratives
Analyste en informatique-Solutions clinico-administratives

Numéro de référence :
CAT3-17-0918

Type de poste :
Personnel syndiqué

Territoire de l'emploi (port d'attache) :
Région de QuébecIUSMQ

Direction :
Ressources informationnelles

Statut de l’emploi :
Permanent Temps complet

Catégorie d'emploi :
Technologies de l'information (analyste, technicien en informatique, programmeur-analyste, etc.)

Début de l’emploi :
Le plus rapidement possible

Nombre d'emplois disponibles :
3

Échelle salariale :
42.78$/h au dernier échelon



Description :

Personne qui analyse les besoins techniques des utilisateurs, conçoit les systèmes appropriés, assure leur formulation et leur implantation. Elle effectue l'analyse des coûts et un sommaire des économies qu'entraînera le système proposé. Elle coordonne l'implantation des nouvelles technologies et applications. Elle s'assure de l'utilisation optimale du parc informatique. Elle organise les activités nécessaires à la surveillance de l'environnement technique.


De façon plus spécifique:

  • sous la responsabilité du chef de service, la personne titulaire de ce poste assure la coordination, la réalisation et le suivi de projets d’implantation et d’intégration de systèmes d’information
  • élabore et rédige la documentation relative aux différentes phases d’un projet
  • estime et planifie les coûts, la qualité et les ressources nécessaires à un projet, en fait le suivi et en rend compte auprès des autorités concernées
  • conseille le chef de service sur les orientations et les priorités d’action du service des solutions et l’appui dans la réalisation des mandats en découlant
  • supporte les processus organisationnels de la direction des ressources informationnelles (DRI) et du service des solutions
  • répond à des demandes de service en lien avec les actifs pour lesquels il est responsable
  • propose et met en œuvre des solutions afin d'optimiser l'efficacité, le rendement et la qualité des services selon les standards et les normes de l’industrie
  • met en place des processus d’exploitation, organise des activités de maintien et de surveillance, exerce un contrôle et un suivi, définit des indicateurs, prépare et diffuse des rapports de gestion qui concerne l’environnement technologique
  • supervise et exécute des travaux au sein d’équipes de travail pouvant être constituées d'analystes experts, de consultants, de techniciens, de techniciens spécialisés et d’experts utilisateurs
  • planifie, coordonne et supervise les changements et les mises à jour des systèmes, anticipe et gère les risques et les impacts, et propose des solutions de mitigation
  • assure la production de la documentation qui supporte adéquatement tous les volets de son mandat


Activités connexes :

  • construit, développe et cultive des bonnes relations avec les clients
  • définie et gère, sur une base continue, les attentes des différents processus opérationnels avec les membres de l'équipe et les autres parties prenantes
  • communique rapidement et efficacement les attentes aux parties prenantes d’une façon claire
  • assure les liaisons avec les acteurs des projets sur une base continue
  • assure la production des livrables, leur qualité et leur suivi
  • respecte les échéanciers
  • estime les ressources et les participants nécessaires pour atteindre les objectifs fixés
  • approuve les plans de communication et coordonne leur application
  • organise et anime des rencontres
  • assure la gestion des risques, de la qualité et des points en suspens et toute autre tâche connexe


Activités d’amélioration continue de la qualité des soins et services, de la gestion des risques et de la santé et sécurité au travail

  • participe à l'amélioration continue de la qualité des services, à la promotion de la santé et sécurité au travail et aux démarches de gestion des plaintes et des risques
  • contribue au maintien d’un environnement et d’une pratique sécuritaires par le respect et l’application des politiques, procédures et règlements en vigueur au sein de l’établissement
  • déclare obligatoirement toute situation à risque (incident) et accident et collabore à l'analyse de l'événement


Exigences :

FORMATION ACADÉMIQUE :

Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en informatique.

EXPÉRIENCE SOUHAITÉE :

Cinq (5) années d’expérience en implantation, intégration et maintien de systèmes, dont deux (2) années en gestion et suivi de projets.

CONNAISSANCES SPÉCIFIQUES SOUHAITÉES :

connaissance des normes et d’outils de gestion de projet reconnus sur le marché (Ex.: PMI, PMBok, MS-Project, etc.)
connaissance des systèmes d'information du réseau de la santé et des services sociaux

HABILETÉS PERSONNELLES REQUISES :

  • être consciencieux et organisé
  • être autonome et prioriser le travail d’équipe
  • aimer relever des défis
  • capacité à communiquer oralement et par écrit


Remarques :

Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

*Accès à l'Égalité en emploi:
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les personnes des groupes visés soit les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées. Nous invitons ces personnes à présenter leur candidature.

Pour postuler, se rendre sur le site du CIUSSS Capitale Nationale à cette adresse (réf : cat3-17-0918)

http://www.ciusss-capitalenationale.gouv.qc.ca/carrieres-et-stage/emplois-disponibles-0

SVP, mentionnez être référé par le site d'emplois du Réseau ACTION TI.


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