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Analyste fonctionnel (spécialiste assurance-qualité)

Québec

Analyste fonctionnel (spécialiste assurance-qualité)

Référence : 2791
Durée : Temporaire, temps plein
Endroit : Québec

Plus grand réseau de plein air au Québec, la Sépaq administre, exploite et met en valeur les lieux grandioses qui lui sont confiés par le gouvernement du Québec. Plus de 3 400 employés, passionnés de nature et ayant le désir d’offrir une expérience client hors du commun, œuvrent au sein de nos 46 établissements aux quatre coins de la province. Notre équipe vit au quotidien les valeurs de l’organisation : plaisir, inclusion, engagement, courage et excellence.

FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE SÉPAQ C’EST :

  • Participer à la réalisation de notre mission et connecter les gens à la nature
  • Déployer vos talents dans une équipe dynamique, où l’esprit de collaboration et le plaisir sont au rendez-vous
  • Créer des souvenirs et faire vivre des moments privilégiés au cœur de territoires naturels et d’attraits exceptionnels
  • Pouvoir travailler à la grandeur du Québec dans l’un de nos établissements au fil de votre carrière
  • Profiter de la carte employé qui vous donne l’accès gratuit à tout le réseau en plus de plusieurs rabais sur nos produits et services allant jusqu’à 50 %
  • Bénéficier de plusieurs autres avantages : laisser-passer mensuel d’autobus, programme de référencement, club social, régime de retraite à prestations déterminées, et plus encore !

Vos responsabilités

Relevant du directeur de la conception des services et produits à la Vice-présidence aux ressources informationnelles, vous serez responsable d’analyser les besoins des utilisateurs afin de trouver les solutions les plus adaptées à leurs attentes et suivre l’avancement du développement.

Plus spécifiquement, vous devrez :

  • Analyser et traduire les besoins d’affaires en exigences fonctionnelles;
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées en collaboration avec les analystes-programmeurs;
  • Collaborer à la stratégie d’implantation et/ou de conversion de solutions ;
  • Contribuer à l’élaboration de la solution en vérifiant les compatibilités techniques et fonctionnelles des solutions avec les systèmes en place et en identifiant les composantes fonctionnelles à développer;
  • En tant que leader de la démarche et dans une approche visant l’assurance-qualité, élaborer les plans et la stratégie d’essais utilisateurs en collaboration avec l’analyste d’affaires et le pilotes d’affaires;
  • Réaliser la stratégie d’essais avec rigueur et professionnalisme;
  • Être présent pour réaliser les tests finaux lors des déploiements et mises en production (généralement en soirée, en dehors des heures normales d’activité);
  • Prendre en charge le suivi fonctionnel tout au long des étapes du projet;
  • Au besoin, rédiger le matériel de formation utilisateur et assurer les formations à ces derniers;

Prérequis

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée;
  • 5 années d’expérience pertinente au poste;
  • Forte capacité d’analyse et de synthèse, habileté démontrée à communiquer et animer des groupes de travail;
  • Bonne maîtrise du français, autant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Maîtrise des outils de la suite Office, dont Visio;
  • Bonne gestion du temps et des priorités, souci du détail et sens des responsabilités;
  • Capacité à se concentrer sur de longues périodes et orienté vers le client, l’action ainsi que les résultats;
  • Aptitudes pour le travail en équipe et proactivité.

Spécifications

  • Il s’agit d’un emploi temporaire de deux ans avec possibilité de renouvellement de la catégorie du personnel professionnel;
  • Salaire offert : l’échelle varie entre 48 843 $ et 88 807 $ annuellement selon l’expérience;
  • Lieu de travail : Siège social de la Sépaq, situé à Place de la Cité à Québec.

TRAVAILLER À LA SÉPAQ : DES MOMENTS UNIQUES DANS DES LIEUX UNIQUES !

Joignez-vous à notre équipe en posant votre candidature.

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons seulement avec celles qui auront été retenues.

La Sépaq souscrit au programme d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.