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Conseiller, Développement de la solution d’échange de données (Québec)

Québec

Conseiller, Développement de la solution d’échange de données (Québec)

Référence : N3-DGIE

Durée : Temps plein

Endroit : Québec

 

Investissement Québec (IQ ou la Société) fait face à un double défi : assurer une croissance organique par l’intégration de nouvelles entités et amorcer sa transformation numérique en vue de soutenir les grandes orientations stratégiques. Afin d’adresser ce défi, IQ a défini une feuille de route ambitieuse pour les prochains 18 mois.  Cette feuille de route comprend une nouvelle architecture de gestion d’information d’entreprise moderne, flexible et évolutive.  Cette nouvelle architecture se compose d’une gouvernance de données, d’une solution d’échange de données et d’une solution d’intelligence d’affaires (ou solution BI) qui viennent soutenir l’ensemble de la Société et directement une ou plusieurs orientations stratégiques.

 

Sous la Direction Gestion de l’information d’entreprise, la personne sera en charge de développer, concevoir, tester et documenter des composantes de la nouvelle solution d’échange de données qui est à la base de l’architecture pour la centralisation et l’échange des données de la Société (data fabric, data hub et MDM).

 

Responsabilités principales :

  • Être responsable du développement dans la solution d’échange de données.
  • Participer aux différents projets pour les volets d’échange, de centralisation et d’intendance des données.
  • Proposer des solutions et manières de faire afin d’exploiter tout le potentiel de la solution innovante d’échange de données en vue de mettre en place de nouvelles fonctionnalités corporatives et transverses (par exemple : Client 360).
  • Définir et faire évoluer l’architecture conceptuelle cible de la plateforme d’échange de données d’entreprise et de ses différentes composantes (développement, base de données, mode de déploiement, etc.).
  • Assurer le développement et la maintenance des contrats d’échange de données.
  • Élaborer les interfaces client selon les besoins de pilotage des échanges.
  • Contribuer à l’architecture de données d’entreprise en adressant les différents enjeux de performance et conseiller les équipes de projet.
  • Réaliser les spécifications pour le développement des contrats d’échange, soit pour leur création ou leur évolution.
  • Accompagner l’architecte de données d’entreprise dans l’exécution du profilage des sources de données afin de valider la qualité des données et l’adéquation avec les définitions des données.
  • Soutenir l’architecte de solution en intelligences d’affaires pour les projets BI en lien avec l’ingestion de données sources et la stratégie d’essais.
  • S’assurer que les mécanismes requis à la synchronisation des données sont bien définis.
  • Participer à l’élaboration des stratégies d’essais et au déploiement des contrats d’échange.

 

Qualifications spécifiques requises :

  • Baccalauréat en informatique, en gestion de l’information d’entreprise, économie, statistiques ou équivalent.
  • Au moins six (6) ans d’expérience comme professionnel en développement TI.
  • Une expérience dans la gestion de données ou gestion de base de données est un atout.
  • Très bonne connaissance du SQL.
  • Connaissance de SQL Server un atout, sinon Oracle ou  MySQL.
  • Connaissance d’un langage de programmation (Angular, .NET) un atout.
  • Être capable de collaborer autant avec les partenaires d’affaires que les professionnels des directions en TI.
  • Être capable de faire l’équilibre entre les bonnes pratiques (théorie) et des solutions pragmatiques (réalité).
  • Compétences conceptuelles et analytiques.
  • Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projets.
  • Connaissance de progiciels intégrés (ERP), de gestion de la relation client ou d’outils d’intelligence d’affaires (BI).
  • Une expérience de mise en place d’un modèle de gestion de l’information des données dans le monde financier (financement, placements) constitue un atout.
  • Bon communicateur bilingue français et anglais (écrit, parlé).

 

Profil général recherché :

  • Sens de la confidentialité et de l’éthique, car accès à des informations stratégiques.
  • Esprit créatif avec d’excellentes capacités de résolution de problèmes.
  • Orienté actions et résultats.
  • Excellentes aptitudes analytiques avec une capacité de comprendre à la fois le contexte affaires que le contexte technologique.
  • Sens de l’organisation avec une capacité à distinguer l’essentiel de l’accessoire.
  • Rigueur, capacité d’anticipation et sens de la méthode afin de mettre en place des solutions efficaces.
  • Qualités relationnelles et diplomatie, car il est nécessaire de bâtir et maintenir de bonnes relations avec l’ensemble des directions de la Société tout en prenant en compte les aspects technologiques, d’affaires, financiers et humains dans la conception et la mise en place de la stratégie de gestion de l’information d’entreprise.

 

Conditions de travail :

  • Gamme complète d’avantages sociaux incluant un régime de retraite à prestations déterminées.

 

Particularités :

Les candidats externes doivent transmettre leur curriculum vitae sur notre site carrières

 

Investissement Québec souscrit aux principes d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature.

 

Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte seulement.

 

N.B. Ce poste fait l’objet d’un affichage interne-externe simultanément.